Senai abre inscrições para Programa Jovem Aprendiz
Empresas têm até dia 20 de janeiro para indicar os interessados no programa.
Empresários rondonienses que precisam contratar pessoal para preenchimento de vagas do programa Jovem Aprendiz, contam com o Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial (Senai) como parceiro. As unidades de Rondônia estão com matrículas abertas para os Cursos de Aprendizagem, no período de 5 de dezembro de 2016 a 20 de janeiro de 2017.
As matrículas são gratuitas para indústria e ocorrerá mediante a indicação do aluno pelas empresas interessadas no atendimento a legislação vigente - lei 10.097/2000. As vagas são destinadas aos jovens com idade de 14 anos a 23 anos.
De acordo com a coordenadora de cursos de Formação Iniciada e Continuada – FIC, Senai-RO, pedagoga Géssica Lana dos Santos, a indicação do jovem ao Senai deverá ocorrer até o dia 20 de janeiro. “Para 2017, serão oferecidos cursos de formação do jovem aprendiz em duas modalidades: Qualificação Básica com carga horária de 800 horas e Habilitação técnica com carga horária de 1600 horas até 3210 horas. O Senai é a única instituição a ofertar a Aprendizagem em Habilitação Técnica no Estado de Rondônia”, afirmou.
Ainda segundo Géssica, além do cumprimento da Cota do Jovem Aprendiz, o Programa Senai de Formação do Jovem Aprendiz em parceria com as empresas, pode garantir o futuro do jovem na indústria rondoniense. “O programa possui ampla visibilidade social e as empresas participantes oportunizam e contribuem para o desenvolvimento profissional e cidadão do jovem aprendiz; incentivam ao jovem profissional a conviver nos ambientes organizacionais, e oportunizam a fixação em seus quadros de trabalhadores qualificados pelos Senai”, argumentou.
Para se inserir no programa, o candidato deve vir encaminhado por empresas industriais ou participar de seleção nas unidades da Rede Senai de Educação. É um programa de parceria entre Senai e Empresas. Pode ser Jovem Aprendiz, jovens maiores de 14 anos e menores de 24 nos de idade. Esta condição de idade máxima prevista, não se aplica a aprendizes PCD. O aluno aprendiz precisa ter concluído ou que esteja cursando o ensino fundamental ou médio.
O diretor regional do Senai-RO, Valério Duarte, lembra que ao ingressar no Programa Senai Jovem Aprendiz, a empresa cumpre um importante papel social, contribuindo para o desenvolvimento profissional e cidadão de jovens aprendizes. E, além disso, cumpre o que dispõe a Lei 10.097/2000, a Lei da Aprendizagem.
Valério ressalta que o Programa Senai Jovem Aprendiz, é um dos primeiros programas que originou a criação do Senai em 1942, voltado a preparação e inserção de jovens no mundo do trabalho, e a preparação de mão de obra jovem para indústria brasileira. Com o advento da Lei 10.097, só corroborou para a efetiva fortificação deste programa.
O presidente do Sistema Fiero, Marcelo Thomé destaca que esta aprendizagem é destinada à formação técnico-profissional compatível com o desenvolvimento físico-moral, psicológico e social do jovem, caracterizada com a atividades teóricas e práticas, vivenciadas no Senai e na empresa. “O Programa Senai Jovem Aprendiz, prepara os jovens, não apenas para o mundo do trabalho, mas para a vida. Participar do programa é ótimo para o jovem, por significar oportunidade de inserção no mercado de trabalho. Melhor ainda para as empresas, pois constitui excelente oportunidade de formação profissional e retenção de talentos para a vida produtiva, além de estar alinhada com a Lei de Aprendizagem”, disse.
Mais informações pelos números (69) 3216-3495 – 3216-3478 ou pelo e-mail [email protected]; e ainda acessando o site www.ro.senai.br.
Assessoria de Comunicação Social do Sistema Fiero